人材評価

「360度評価」とは？メリット・デメリットから導入の手順まで徹底解説！

社員の評価制度に課題を感じていませんか？ 近年、多くの企業が導入を進めている「360度評価」は、上司だけでなく同僚や部下、さらには本人からのフィードバックを取り入れることで、より客観的で多角的な人材評価を実現する方法です […]